Kıdem tazminatı tavanı, 2018 yılının ikinci yarısında yapılan düzenlemelerle birlikte 434 TL'lik bir artış göstererek 5.434 TL'ye yükseldi. Bu artış, daha önceki dönemde 5.001 TL olarak belirlenen yıllık tavanı güncelledi.
Tavan Tutarı Yeniden Belirlendi
Bilindiği üzere, 1 Ocak 2018 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere işçilere ödenecek kıdem tazminatının yıllık tavanı 5.001 TL olarak saptanmıştı. Temmuz ayında memur ve emekli maaşlarına yansıtılan zamların ardından, bu tavan tutarı da güncellenerek 5.434 TL seviyesine çıkarıldı. Bu gelişme, özellikle uzun yıllarını bir şirkete adamış çalışanlar için önemli bir iyileşme anlamına geliyor.
Kıdem Tazminatı Hakkı ve Şartları
Türk İş Hukuku'na göre, bir iş yerinde en az 1 yıl süreyle çalışmış olan her işçi, işten ayrılış şekline bağlı olarak kıdem tazminatı almaya hak kazanmaktadır. Bu hak, işçinin çalışma süresine ve iş sözleşmesinin sona erme nedenine göre hesaplanan bir ödemedir. Yeni tavan rakamları, bu tazminatın üst limitini belirleyerek çalışanların haklarını daha güvenceli hale getiriyor.
Google Play
App Store
Haberi Paylaş
11:53
YORUM YAZ