Gençlik ve Spor Bakanlığı 157 işçi alımı için süreci başlattı. Bakanlıkça yayımlanan ilana göre, adayların hem genel hem de özel şartları karşılaması gerekiyor. Sınavda başarılı olarak göreve başlamaya hak elde eden adaylar, Bakanlık tarafından belirlenecek tarihlerde talep edilen belgeleri bizzat teslim edeceklerdir. İşe alınacak personel deneme sürecine tabi tutulacaktır. Şartları karşılamadığı sonradan tespit edilen adayların başvuruları idare tarafından iptal edilecektir. Bu önemli istihdam imkânına dair tüm ayrıntılara Gençlik ve Spor Bakanlığı'nın resmî internet sitesi ile İŞKUR duyurularından erişilebilir. Peki, Gençlik ve Spor Bakanlığı 157 işçi alımı başvuru şartları ve kriterleri neler olacak?
HABERİN ÖZETİ
Okunma süresi 19 saniyeye düşürüldü.
Okunma süresi 19 saniyeye düşürüldü.
ÖZETİ PAYLAŞ
Alım yapılacak meslek dalı Temizlik Görevlisi olup, adayların en az ortaöğretim (lise ve dengi) eğitim seviyesine sahip olması zorunludur. Ayrıca, engelli veya eski hükümlü/terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralanan statüsünde bulunan adayların bu durumlarını belgelemeleri gerekmektedir.
Genel şartlar ise şöyle sıralanıyor:
Başvurular, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) esube.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden "İş Arayan" bağlantısı aracılığıyla ya da Alo 170 hattı üzerinden yapılabilecektir. Başvuruların değerlendirilme süreci şu aşamaları kapsayacaktır:
1. Kura Çekimi: Başvuru şartlarını sağlayan adaylar arasından noter huzurunda kura çekimi gerçekleştirilecektir. Kura çekimi 13 Mayıs 2026 Çarşamba günü yapılacaktır.
2. Sözlü Sınav: Kura sonucunda açık iş sayısının dört katı kadar asıl ve yedek aday belirlenecek olup, bu adaylar sözlü mülakata çağrılacaktır. Sözlü sınavda başarılı kabul edilmek için 100 tam puan üzerinden en az 70 puan alınması gerekecektir.
Google Play
App Store
Haberi Paylaş
19:11
YORUM YAZ