Kategoriler
UYGULAMALAR
İstanbul

İş dünyasında son zamanlarda meydana gelen erkek egemen sektörlerde güçlü kadınların lider olması dikkat çekiyor. Ancak kadınların da yüksek mevkilerde çalışması her kişi tarafından doğru karşılanmıyor. Özellikle de bu tür insanlar güçlü kadınların lider olmasını çoğu zaman hazmedemezler. Bizde erkek egemen sektörlerde güçlü bir kadın lider olan özellikle de ses tonundan beden diline kadar stratejik taktikleri sizin için araştırdık. İşte detaylar...
Zorlukları aşıp çalışma hayatına giren kadınların kariyer basamaklarını tırmanmak istediklerinde karşılarına kimi zaman toplumsal ve örgütsel yeni engeller çıkmaktadır. Özellikle de finans, mühendislik, lojistik ve üretim alanlarında erkek egemen sektörü de devam etmektedir. Üstelik bu ortamda başarılı olan kadınlar göze batarak dikkat çekmektedir.

Ancak bu tarz iş yerlerinde başarı sadece teknik bilgi değildir. Burada önemli olanlardan biri de diletişim becerileridir. Özellikle de ses tonu, beden dili gibi durumlarda oldukça önemli oluyor. Burada da devreye kadın liderler giriyor. Çünkü erkek egemen sektörlerinde güçlü kadın liderlik kimi zaman bazı taktiklerle de öğrenilebiliyor.

Erkek egemen sektöründe eğer lider bir kadınsanız, ses tonundan beden diline kadar stratejik taktikleri sizin için araştırdık. Çünkü burada dikkat etmeniz gerekenler iş hayatınızda oldukça işinize yarar.

Bir liderin söyledikleri kadar bunları nasıl söyledikleri de büyük önem kazanır. Özellikle de toplantılarda ya da sunumlarda çok hızlı konuşmak, cümle sonlarında ses tonu yükseltmek ya da özür bir dil kullanmak, farkında olmadan özgüven eksikliği algısını da oluşturur.

Burada yapmanız gerekenler arasında genellikle güçlü bir konuşma temposu seçmeniz gerekiyor. Kelimeler arasında kısa duraklamalar yapmak ve verilen her mesajın daha net bir şekilde algılanmasına yardımcı olur. Ayrıca net ve kararlı bir ses tonu, kişinin dikkat çekmesini sağlar.

Kadınlar genelde iş hayatlarında sık sık yaptıkları hatalardan biri de özür dilemek oluyor. İş yerinde pek tabi özür dilenebilir, ancak kimi kadınlar iş alanında çok fazla özür dilemesi çok da doğru sayılmaz. Çünkü gereksiz özürler kimi zaman kişinin uzmanlık algısını yavaşlatabilir. Bunun yerine doğrudan ya da net bir dil kullanarak yaparsanız, önemli bir iletişim becerisi olarak öne çıkar.

İş dünyasında iletişimlerin en büyük bölümünün sözsüz mesajlardan oluştuğudur. Bu nedenle de beden dili, özellikle de liderlik pozisyonlarındaki kişiler için oldukça kritik bir hal alıyor. Toplantılarda omuzları geride tutmak, dik oturmak ve göz teması kurmak güven duygusunu artırır.

Toplantılarda sürekli kalemle oynamak, saç düzeltmek ya da kolları göğüste kolları toplamak sizler için gergin olduğunuzu gösterir. Uzmanlar bu konu da jest ve mimiklerin kullanılması gerektiğini düşünüyor.

Erkek egemen sektörlerde çalışan kadınların, fikirlerini duyurabilmesi için ekstra çaba göstermek zorunda kalabiliyor. Bu nokta da görünür olmak büyük bir önem taşır. Burada da dikkat etmeniz gerekenler, toplantılarda ya da bir grup içerisinde sadece dinleyici pozisyonunda olmak yerine bir görüş belirtmek ya da soru sormak görünürlüğü artırır.